Framgång startar uppifrån
Dagens ledare har stora krav på sig – de måste skapa lönsamma resultat och knyta samman organisationens vision, syfte och värderingar, samtidigt som de ska lägga grunden för en engagerande kultur och miljö.
Framgång startar uppifrån
Dagens ledare har stora krav på sig – de måste skapa lönsamma resultat och knyta samman organisationens vision, syfte och värderingar, samtidigt som de ska lägga grunden för en engagerande kultur och miljö.
Tänd gnistan på arbetsplatsen
Framgång startar uppifrån
Dagens ledare har stora krav på sig – de måste skapa lönsamma resultat och knyta samman organisationens vision, syfte och värderingar, samtidigt som de ska lägga grunden för en engagerande kultur och miljö.
Ledare på alla nivåer behöver ha förmågan att få medarbetare att känna sig betydelsefulla och veta hur man tar fram varje medarbetares talang och kan väcka viljan att sträva efter att uppnå företagets vision.
Och viktigast av allt, ledare måste ge medarbetare meningsfull uppskattning. Våra träningsprogram hjälper dig att fastställa och utforma en tydlig och övertygande vision som tänder gnistan och engagemanget.
Build and maintain productive relationships
Leadership is not a solitary activity, nor is the focus on the leader; rather it is about how leaders treat the people they work with and how they make people feel about themselves and the work. To get things done through other people, leaders must demonstrate that they genuinely care about the people with whom they work. This is what inspires team members to go above and beyond.
Help people be the best version of themselves
People would rather work for someone who builds them up rather than putting them down. They must treat others well and with respect. In most cases, people don’t quit jobs, they quit leaders, especially the ones that don’t care about them and aren’t committed to their growth.
ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT TRAINING COURSES
Build Effective Employee Engagement, Relationships, and Commitment Levels
- Build awareness of and enhance individual leadership strengths.
- Learn to execute plans through delegation and empowerment.
- Increase internal cohesion through team building.
- Collectively achieve organizational priorities and objectives.
Top Organizational Development Training Courses
IN-PERSON
How to Communicate with Diplomacy and Tact
-
This course will help you influence outcomes and create cooperation through diplomatic and tactful communication.
LIVE ONLINE
Disagree Agreeably
-
Gain insight into your own reactions to discord, and practice expressing yourself in an acceptable way. Learn to be more tolerant of alternate viewpoints and discover six rules for disagreeing agreeably.
Våra träningsprogram hjälper dig att:
Utvärdera teammedlemmars prestationer
Fastställa roller och förväntningar i team
Tydliggöra din roll när du är med i flera team
Skapa strategier för att skapa framgång i team
LIBRO BLANCO
Transformando actitudes y acciones: Cómo los líderes senior crean culturas exitosas en el lugar de trabajo
Dale Carnegie se propuso examinar las percepciones de los líderes senior sobre la fuerza de sus propias culturas corporativas, las actitudes y su importancia e impacto, y las acciones que están tomando para mejorarlas.
Företagslösningar
Innovativa lösningar för teamutveckling
Dale Carnegies program hjälper dig att utveckla kärnfulla strategier för medarbetarengagemang och att nå dina mål. Välj någon av våra träningar och lär dig hur man skapar dynamiska team, engagerar och utvecklar sina medarbetare och mycket mer.
Kontakta oss
Låt oss få kontakt!
Ställ en fråga eller ta reda på mer om hur du utvecklar kompetenser för dig själv, ditt team eller din organisation.
